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10.- TRABAJO, RECURSOS HUMANOS Y TICS
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  • Áreas Temáticas
    • Salud laboral y organizacional.
    • Empleo y mercado de trabajo.
    • Tecnología, ergonomía y diseño del trabajo.
    • Emociones en el trabajo.
    • Desempeño y productividad.
    • Conciliación trabajo – vida personal.
    • Estructura organizacional, clima y cultura.
    • Equipos y grupos de trabajo.
    • Mediación, Poder y conflicto en las organizaciones.
    • Desarrollo y cambio organizacional.
    • Género, gestión de la diversidad.
    • Innovación en las organizaciones.
    • Selección de personal y evaluación.
    • Liderazgo.
    • Dirección de recursos humanos.
    • Consultoría y Coaching.
    • Digitalización.
    • Relaciones laborales.
    • Temas emergentes de importancia actual.
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9.- ORGANIZACIONES Y EMPRESSAS
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  • Áreas Temáticas
    • Administración pública.
    • Alianzas y acuerdos de cooperación .
    • Auditoría.
    • Cluster y Organización industrial.
    • Dirección estratégica.
    • Docencia: Metodología y Experiencias Docentes.
    • Ética y Responsabilidad Social Empresarial.
    • Finanzas.
    • Fiscalidad.
    • Gestión de las organizaciones sin fines de lucro.
    • Gestión de la calidad y la productividad.
    • Gestión del conocimiento.
    • Gestión del deporte.
    • Gestión medioambiental.
    • Innovación y desarrollo tecnológico.
    • Internacionalización
    • Localización y economía regional.
    • Marketing y dirección comercial.
    • Modelos de negocio y escalabilidad.
    • Organización de empresas.
    • Políticas Públicas.
    • Turismo.
    • TIC y e-business.
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1. FUNDAMENTOS TEÓRICOS SOBRE EL EMPRENDIMIENTO
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  • Áreas Temáticas
    • Emprendimiento: un tópico multidisciplinar y su integración en otros campos de estudio.
    • El Futuro de la investigación en emprendimiento.
    • Aspectos metodológicos y teóricos sobre el emprendimiento.
    • Desarrollo de escuelas de pensamiento sobre emprendimiento.
    • Perspectivas críticas sobre el emprendimiento.
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2.- PERSONA, CONTEXTO Y PROCESO EMPRENDEDOR
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  • Áreas Temáticas
    • Personalidad, competencias, emociones e intenciones emprendedoras.
    • Identificación, reconocimiento, explotación de oportunidades emprendedoras.
    • Capital social y redes relacionales.
    • Equipos de trabajo y emprendimiento.
    • Género y emprendimiento.
    • Factores socio-culturales y actividad emprendedora.
    • Modelos de negocio y escalabilidad.
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3.- ECOSISTEMAS DE EMPRENDIMIENTO E INNOVACIÓN
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  • Áreas Temáticas
    • Consolidación de ecosistemas de emprendimiento e innovación en diferentes contextos.
    • Mejores prácticas y casos de éxito de ecosistemas de emprendimiento e innovación.
    • Articulación entre instituciones, emprendedores y comunidad.
    • Políticas, infraestructura y sistemas de apoyo para el emprendedor.
    • Evaluación de ecosistemas de emprendimiento e innovación.
    • Alternativas de financiamiento para el emprendedor.
    • Acceso a mercados nacional e internacional.
    • Emprendimiento sostenible.
    • Instituciones, emprendedores y comunidad.
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4.- EDUCACION EMPRENDEDORA
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  • Áreas Temáticas
    • Impacto de la educación en emprendimiento.
    • Programas de educación emprendedora.
    • Políticas públicas para fomentar el emprendimiento.
    • Didáctica metodología y experiencias docentes.
    • Buenas Prácticas en educación emprendedora.
    • Emprendimiento e Inclusión Social.
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5.- DESARROLLO ECONÓMICO TERRITORIAL A PARTIR DEL EMPRENDIMIENTO Y LA INNOVACIÓN
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  • Áreas Temáticas
    • Dinámicas emprendedoras y desarrollo regional.
    • Intra-emprendimiento e innovación empresarial.
    • Relación emprendimiento, competitividad y desarrollo económico de regiones y países emergentes.
    • Emprendimiento rural, intercultural y comunitario en el desarrollo regional.
    • Emprendimientos turísticos y su sustentabilidad a largo plazo.
    • Industrias creativas y artesanales.
    • Emprendimiento rural.
    • Ética y Responsabilidad Social.
    • Emprendimiento y pobreza.
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6.- EMPRENDIMIENTO SOCIAL
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  • Áreas Temáticas
    • El emprendedor social y su integración en redes o alianzas colectivas.
    • Perfil de los emprendedores sociales.
    • Emprendimiento Social en la teoría y en la práctica.
    • Sostenibiidad de la actividad emprendedora en organizaciones sin ánimo de lucro.
    • Modelos de emprendimiento social.
    • Metodologías para medir la actividad del emprendimiento social.
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7.- EMPRENDIMIENTOS DE ALTO IMPACTO: CREACIÓN DE SPIN OFF Y START UPS
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  • Áreas Temáticas
    • Nuevas tecnologías y emprendimiento.
    • Emprendimiento basado en el conocimiento.
    • Innovación, transferencia de tecnología y gestión del conocimiento.
    • Creación de spin off universitarias: determinantes y factores de éxito.
    • Aportaciones teóricas de la dinámica de spin off y start ups.
    • Emprendimiento internacional.
    • Emprendimiento y nuevos modelos económicos (economía social, economía solidaria, economía circular…).
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8.- EMPRENDIMIENTO Y EMPRESA FAMILIAR
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    • Negocio familiar, sucesión y transferencia de empresas.
    • Efectos de la propiedad familiar sobre el espíritu emprendedor.
    • Factores que afectan a la orientación emprendedora en la empresa familiar.
    • La familia emprendedora.
    • Emprendimiento estratégico en la empresa familiar.
    • Efectividad del venturing en el contexto de la empresa familiar.
    • La participación generacional en el equipo.
    • Marcos teóricos sobre el emprendimiento en el ámbito de la empresa familiar.