El Palacio de Congresos de Córdoba y AFIDE firman su adhesión al programa Embajadores de Córdoba

Este artículo presenta una revisión sistemática de 61 estudios sobre sistemas de recompensas en las organizaciones, analizados a través del protocolo PRISMA. El estudio destaca un aumento en la producción científica post-pandemia y cómo estos sistemas influyen en la gestión del capital humano, promoviendo el intercambio de conocimientos y la innovación. Las conclusiones ofrecen estrategias clave para gestionar el talento de manera eficiente y mejorar la competitividad empresarial en el contexto actual.